Mother Moon Co., Ltd. - Recruit - 採用情報

Employment

マザームーンカフェでは、食に対しての探究心、仕事に対する情熱、大きな夢、そして何よりも人を喜ばせることが出来る人材。明るく元気で個性のあるフレンドリーなサービスが出来る人材。全てのお客様にオンリーフォーユーなサービスが出来る人材募集しています。
キーワードはコミュニケーション、お客様とも全てのスタッフともコミュニケーションをしっかりとる。コミュニケーションから新しい何かを発見し、「カタチ」にしてお客様へ提供する。
そう、何かを創造するためにはまずコミュニケーション。これを実践できるあなたを待っています。

Vision

企業の目標

マザームーンは自分たちの考える新しいライフスタイル（居心地のよい空間・安全でおいしい料理）をお客様に提供することで、企業として成長し、将来は日本のみならず世界にもマザームーンスタイルを発信し、お客様の生活を豊かにすることを目標としています。

お客様に提供したいこと

マザームーンの店舗は必ず居心地がよいという条件があります。心地の良い接客でお客様をもてなすことを第一に、さり気ないこだわりやかっこよさを感じさせるインテリアのチョイスや創作と、アメリカ的な大胆な発想をアクセントキーワードとして店内の雰囲気作りをします。新旧問わず感度の高いものを取り入れ、ビビットな斬新さより少しずつの刺激の蓄積が、お客様の印象に残るマザームーンとしてのテイストだと考えます。自然の素材、木を多く使い温かみがあり癒される空間作り、楽器のリアルなサウンドをベースにした心地よく感性が刺激されるようなBGMのセレクト。そして明るく元気で個性のあるフレンドリーな接客、それも雰囲気作りの重要な要素と考えています。

本当のお店の姿

たとえば「お茶をして楽しい時間を過ごす場所」だけがカフェの姿ではありません。マザームーンの創りあげるお店はとは多種多様な人が時間を共有し、一つのコミュニティの場であり、そこでの人々の出会い、人とモノ、音との出会いの中で常に新しいアートやひらめきが生まれ発信する場所であると考えます。マザームーンもお客様にそういったシチュエーションを提供できるお店作りを考えます。

人のチカラ

上に述べているようにマザームーンは様々なことに力をを注いでいますが、これらを実現するために必要なのは“人”だと考えます。マザームーンで私たちがスタッフに求めることは相互の情報を常に共有し、スタッフ同士が助け合うこと、そして認め合うことです。個性は大事ですが、協調性を持たなければ組織としての成長はありません。会社の一員として自分の意見を持ち、お互いを認め合える人材を求め、またそのような人間に成長できるよう社員教育をしていきます。
私たちのお店はまずお手本をお見せして親切丁寧に教えることを考え新人の方にもスムーズにスキルアップがはかれる職場を目指しています。

マザームーンスタッフに求めること

私達は「Mother Moon に関わる全ての人々が幸せになること」を目標として、それを達成する為に
「心地よい空間とサービス」を提供しお客様に楽しんで頂き、そして、「スタッフがライフワークとして働ける会社を目指し、飲食業の社会的地位向上を目指す。」ことを企業理念としています。
インテリアや雑貨、食材、コーヒー、ケーキにこだわって素材を選びお客様に満足していただく企業として考えています。もちろん、マザームーンスタッフにおいてもお客様に満足していただける「マザームーンの顔」として一役をになってもらいたいと考えています。またマザームーンは常に新しいことに取り組み、アイデアや意見を言える組織作りを目指し、個性を大切にしています。だから個性の強いスタッフは好きです。しかしながら、勤務されているスタッフには会社という組織の一員ということを常に意識し、スタッフ同士、会社とスタッフとの協力・相互理解・共有を念頭に置いて働いてほしいと考えています。それらを実践するためのツールは「創意工夫で常に進化と改善を志す気持ち」と「全ての人々とのコミュニケーションを大切にすること」です。